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( )是指能将绩效优秀者与绩效一般者区分开来的个体潜在的深层

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  • 【名词&注释】

    市场调查(market research)、市场占有率(market share)、生产经营(production and management)、工作效率(work efficiency)、人工成本控制(artificial cost control)、深层次(deep)、消费者物价指数(cpi consumer price index)、几何平均法(geometric mean)、劳动力工资水平、似是而非(specious)

  • [单选题]( )是指能将绩效优秀者与绩效一般者区分开来的个体潜在的深层次特征。

  • A. 行为特征
    B. 胜任特征
    C. 心里特征
    D. 外貌特征

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  • 举一反三:
  • [单选题]组织结构变革常招致各方面的抵制和反对,以下不属于其表现的是( )。
  • A. 生产经营情况恶化
    B. 工作效率降低
    C. 要求离职的人数增多
    D. 市场占有率缩小

  • [单选题]要想做到薪酬既不多付,增加成本,有不少付,保持企业的人力资源,企业应该进行的工作时( )。
  • A. 岗位评价
    B. 薪酬调查
    C. 薪酬满意度调查
    D. 人工成本控制

  • [单选题]对考评指标标准进行多种要素综合计分,不宜选用( )。
  • A. 简单相加法
    B. 系数相乘法
    C. 百分比系数法
    D. 几何平均法(geometric mean)

  • [多选题]审核人工成本预算时,应做到( )。
  • A. 保证企业支付能力和员工利益
    B. 关注消费者物价指数(cpi consumer price index)
    C. 定期进行劳动力工资水平市场调查
    D. 关注有关政策的变化
    E. 关注政府有关部门发布的年度企业工资指导线

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