
【名词&注释】
法律关系、工资水平(wage level)、主观性(subjectivity)、劳动者(laborer)、法律规定、劳动过程(labor process)、权利义务关系(jural relations)、劳动合同关系(contractual relationship of labour)、大多数(most)、本部门(this department)
[单选题]公司号召员工为贫困灾区捐款,你会选择哪种做法?( )
A. 因为是自愿捐款.自己可以不捐
B. 自己工资低,少指点
C. 看别人捐多少就捐多少
D. 尽量多捐点
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举一反三:
[单选题]根据国家法律规定,企业支付劳动者的工资不得低于( )。
A. 市场工资水平
B. 市场平均薪酬水平的25%点处
C. 最低工资标准
D. 市场平均薪酬水平的75%点处
[单选题]指雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系(jural relations).
A. 劳动法律关系
B. 法律关系
C. 劳动合同关系(contractual relationship of labour)
D. 劳动关系
[多选题]宽厚误差产生的原因可能有( )。
A. 评价标准过低
B. 考评标准主观性太强
C. 指标太多,涉及面广
D. 主管为了缓和关系,给下属过高的评价
E. 考评者与被考评者进行多次沟通
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