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职业资格2020人力资源从业资格往年考试试卷(7K)

来源: 不凡考网    发布:2020-04-26     [手机版]    
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1. [单选题]下列关于劳动合同的续订与变更的说法,错误的是( )。

A. 提出劳动合同续订要求的一方应在合同到期之前30日书面通知(written notice)对方
B. 劳动者无权提出订立无固定期限的劳动合同
C. 订立劳动合同所依据的法规发生变化应变更相应的内容
D. 提出劳动合同变更的一方应书面通知(written notice)对方


2. [多选题]企业可以通过下列哪些方式实现单一产品或服务的发展战略的战略目的?( )

A. 把原有的产品或服务向新的市场领域扩展
B. 提高原有分销渠道的能力
C. 加大广告投入以吸引新的消费者
D. 采取价格手段挤占竞争对手的地盘
E. 填补产品系列或者增加新的品种


3. [单选题]薪酬管理与企业发展的关系是( )

A. 互相对立
B. 互相矛盾(mutual contradiction)
C. 互相联系(interconnecting)
D. 相辅相成


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