[单选题]让受训者将全部时间用于分析和解决其他部门而非本部门问题的培训技术称为（ ）。

正确答案 ：D

行动学习

[单选题]宏观上看，企业强化绩效管理的目的是提高( )．

正确答案 ：C

企业整体素质

解析：C：【解析】从宏观上看．企业强化绩效管理的目的是非常明确的．就是要不断提升企业的整体素质，以增强企业的核心竞争力．

[单选题]工资分配直接与企业效益和员工的-作业绩相联系的工作制度为( )。

正确答案 ：B

薪点工资制

解析：B【解析】薪点工资制的主要特点是工资标准不是以金额表示的，而是用薪点表示的，而且点值的大小由企业或部门的经济效益确定。岗位薪点工资制的内涵和外延以及基本操作过程与岗位等级工资制相似，但是它在实际操作中更为灵活。

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