通过发布广告招聘人员的优势有（ ）

【名词&注释】

精心设计(careful design)、健康检查(health examination)、安全技术措施(safety technical measures)、安全生产责任制(safety production responsibility system)、伤亡事故(casualty accidents)、防护用品管理、生产责任制度、劳动安全卫生(occupational safety and health)、安全卫生管理(health and safety management)、事故隐患管理

[多选题]通过发布广告招聘人员的优势有（ ）

A. 传播范围广
B. 作用效果较长
C. 信息发布迅速，信息量丰富
D. 应聘人员数量大
E. 具有广泛的宣传效果

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举一反三：

[多选题]运用招聘申请表初选应聘者的优点包括( )。

A. 能较公正地获取与候选人有关的资料
B. 减缓预选的速度
C. 能较准确地获取与候选人有关的资料
D. 延长预选的时间
E. 能较快地获取与候选人有关的资料

[多选题]劳动安全卫生^{(occupational safety and health)}管理制度的种类包括（ ）。

A. 安全生产责任制度
B. 安全生产教育制度
C. 安全生产检查制度
D. 安全卫生认证制度
E. 生理卫生检查制度

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