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质量改进的步骤包括:①选择课题;②拟定对策并实施;③分析问题原

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  • 【名词&注释】

    显著性检验(significance test)、方差分析、科学方法(scientific method)、技术人员(technician)、QC小组活动(qc group)、组织活动(organization activity)、具体要求(concrete requirements)、高层领导(senior level leaders)、管理部门、大力支持(vigorous support)

  • [单选题]质量改进的步骤包括:①选择课题;②拟定对策并实施;③分析问题原因;④防止再发生和杯准化;⑤总结;⑥掌握现状;⑦确认效果。下列排序正确的是( )。

  • A. ⑥③①⑦②④⑤
    B. ③⑦①②⑥④⑤
    C. ①⑥③②⑦④⑤
    D. ⑦⑥①④②③⑤

  • 查看答案&解析
  • 举一反三:
  • [多选题]某大型石油化工公司开展QC小组活动已经有5年,为了保证成立的小组都能获得良好的业绩,公司质量管理部作为该项活动的管理部门,希望注册的小组都要进行初选。对那些主要由工人组成、没有技术人员参加的小组,以及选题太小、预期经济效益不高的小组就筛选掉,从而保证该企业的小组成果在公司外获奖的比例高达40%。
  • A. 公司领导大力支持(vigorous support)该项活动,制定了相应的激励政策,在企业外获奖的小组都能获得一笔可观的奖金,并能参加公司高层领导(senior level leaders)为他们召开的庆功宴会。为此,一些工人目前正打算学一些高深的统计技术,争取选择一些长期困扰企业的难题,从而能够通过公司质量管理部的立项审查。
    B. 该公司的领导( )。
    C. 非常重视QC小组活动
    D. 不太重视QC小组活动
    E. 过于重视技术人员在质量改进中的作用
    F. 在激励手段方面重视不够

  • [单选题]下列各项属于质量改进团队组长的职责是( )。
  • A. 制定质量改进方针
    B. 为质量改进团队配备资源
    C. 分析问题原因并提出纠正措施
    D. 与质量委员会保持联系

  • [多选题]通常情况下,作为一名管理者应具备的管理技能包括( )。
  • A. 社交技能
    B. 技术技能
    C. 人际技能
    D. 概念技能
    E. 操作技能

  • [多选题]按检验特性值的属性可以将抽样检验分为( )和( )两大类。
  • A. 计数抽样检验
    B. 计分抽样方案
    C. 计件抽样检验
    D. 计点抽样检验
    E. 计量抽样检验

  • [单选题]分配给部件D的MTBF为( )。
  • A. 2956
    B. 3528
    C. 6207
    D. 7241

  • [多选题]下列关于可用性和可信性的说法正确的有( )。
  • A. 可靠性从延长其正常工作时间来提高产品可用性
    B. 维修性是从缩短因维修的停机时间来提高可用性
    C. 可信性不仅仅用于非定量条款中的一般描述
    D. 可信性的定性和定量具体要求(concrete requirements)是通过可用性、可靠性、维修性及维修保障的定性和定量要求表述的
    E. 可用性是产品可靠性、维修性和维修保障的综合反映

  • [多选题]一元线性回归方程的显著性检验的方法有( )。
  • A. 相关系数检验法
    B. t检验法
    C. 方差分析检验法
    D. u检验法
    E. 以上都可以

  • [单选题]因果图最终画得影响因素越( ),往往越有效。
  • A. 少
    B. 多
    C. 合适
    D. 概括

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