正确答案: ACD

按原则办事 不惧权势 不徇私情

题目：从业人员要做到公平公正,应（ ）。

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举一反三的答案和解析：

[单选题]形式为“优”“良”“中”“差”的员工素质测评标度为（ ）。

等级式标度

解析：等级式标度是用一些等级顺序明确的字词、字母或数字揭示测评标志状态、水平变化的刻度形式。例如“优”“良”“中”“差”；“甲”“乙”“丙”“丁”；“A”“B”“C”“D”以及“1”“2”“3”“4”等。

[单选题]薪酬结构指员工薪酬的各构成项目及（ ）。

各自所占的比例

[单选题]岗位的存在是为了实现特定的任务和目标服务的，岗位增加、调整和合并都必须以（ ）为衡量标准。

是否有利于实现工作目标

解析：岗位的存在是为了实现特定的任务和目标服务的。岗位增加、调整和合并都必须以是否有利于实现工作目标为衡量标准，这就决定了工作岗位设计必须遵循明确任务目标的原则。