正确答案: ACD

具有生动的人际互动效应 讨论过程真实、易于评价 被评价者难以掩饰自己特点

题目:无领导小组讨论的优点包括( )。

解析:考点:教材第127页

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举一反三的答案和解析:

  • [单选题]岗位设置的数目应符合( )数量原则。
  • 最低


  • [单选题]在制定培训规划时,工作岗位说明的目标是( )。
  • 收集有关新岗位和现在岗位要求的数据

  • 解析:培训规划的设计是一项既复杂又细致的工作。制定培训规划的步骤中,工作岗位说明的目标是收集有关新岗位和现在岗位要求的数据。方法是观察查阅有关报告文献。

  • [单选题]培训部门编制的预算简报的内容必须包括( )。
  • 培训目标及财务分析报告

  • 解析:每年培训部门必须就编制的预算向企业主管部门做出简报,简报内容应真实简洁、明确,才能获得企业领导对预算的支持,因此简报一定要包含培训目标及财务分析报告。

  • [单选题]关于企业薪酬管理原则,说法不正确的是( )。
  • 分配结果均等


  • [多选题]诚信对于个人职业生涯的意义在于( )。
  • 诚信是人的社会化的必需

    诚信是人们职业发展的必需


  • [单选题]选择关键评价要素,确定权重,并赋予分值,然后对每个岗位进行评价的岗位评价方法是( ).
  • 评分法

  • 解析:D【解析】略.

  • 考试宝典
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