正确答案: A

大,安全

题目:安全余额越大,销售额紧缩的余地就( ),经营越( )。

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举一反三的答案和解析:

  • [多选题]调查的具体内容可以是调查单位的数量特征也可以是调查单位的品质特征,属于一个企业数量特征的有( )。
  • 平均工资

    产量

    企业规模

    员工人数


  • [单选题]在公司大规模投入资源前可通过()的培训,评价一小部分受训者所获得的收益。
  • 实验性


  • [多选题]企业工资制度设计的基本原则包括( )。
  • 竞争性原则

    经济性原则

    合法性原则

  • 解析:考点:教材第326页

  • [单选题]新成立的企业,应当在企业成立之日起30 天内到( )办理住房公积金缴存登记。
  • 住房公积金管理中心


  • [多选题]企业文化基本构成要素包括( )。
  • 行为规范、行为准则

    价值观念、企业精神

    制度规范、习俗仪式

    物化环境、英雄人物


  • [多选题]心理测验按测验的方式可分为( ).
  • 纸笔测验

    操作测验

    口头测验

    情境测验

  • 解析:BCDE【解析】心理测验按测验方式可分为纸笔测验、操作测验、口头测验和情境测验.纸笔测验所使用的是文字或图形材料,可以同时测量多名被测试者;操作测验多属于对图片、实物、工具、模型的辨认和操作,无须使用文字作答,不宜团体施测,因此花费大量时间;口头测验多为语言材料,口头提问和作答;情境测验或角色扮演是评价中心技术的重要组成部分,它观察、记录和评价被测试者在模拟的情境中或所扮演的角色的行为反应.

  • [单选题]下面的绩效考评因素中,不属于能力考核的因素是( )。
  • 计划能力


  • [单选题]在制定培训规划时,排序的基本依据是( )。
  • 需求分析的结果

  • 解析:教材第131页

  • 考试宝典
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