正确答案: A

职能

题目:在一般的组织中,人力资源经理属于( )管理者。

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举一反三的答案和解析:

  • [单选题]不属于国家支援农业的方法的是( )。
  • 提高农业生产资料价格


  • [多选题]利息作为货币收支模式的价值判断作用表现在( )。
  • 衡量不同时期货币资金实际价值的尺度

    提高资金使用效益的工具

    改变人们的经济观念、调整人们的经济行为

    使货币的时间价值由抽象观念变为具体的量度

    利息的存在促使人们接受债务经济的观念


  • [多选题]保险合同终止的原因包括( )。
  • 投保人解除保险合同

    保险人解除保险合同

    保险合同期限届满

    保险合同得到全部履行


  • [单选题]法律的( )是指新法律颁布施行后,对它生效以前的事件和行为是否适用。
  • 溯及力


  • [单选题]下面各项中属于损失补偿原则的派生原则的有( )。
  • 分摊原则


  • [单选题]各国划分货币层次通常采用的依据是( )。
  • 货币资产的流动性

  • 解析:货币资产的流动性即各种货币资产转化为通货或现实购买力的能力,在一定程度上影响着货币的职能和作用。目前各国通常依据流动性的不同来划分不同的货币层次,由此产生不同口径的货币供应量。

  • [多选题]商业银行的主要职能包括( )。
  • 信用中介

    支付中介

    信用创造

  • 解析:商业银行的主要职能是:①信用中介:银行吸收存款,集中社会上闲置的资金,又通过发放贷款,将集中起来的资金贷放给资金短缺部门,发挥着化货币为资本的作用;②支付中介:银行接受企业的委托,为其办理与货币运动有关的技术性业务,如汇兑、非现金结算等,使银行成为企业的总会计、总出纳,成为社会的总账房;③信用创造:银行发行信用工具,满足流通界对流通手段和支付手段的需要,并使银行可以超出自有资本与所吸收资本的总额而扩张信用。

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