正确答案: BCD

最终检验是由销售人员完成的 没有包装以后的检验 存在过程检验的结果未出来，就进行最终检验

题目：下列是该公司最终检验时的一些做法，其中不正确的是( )。

解析：解析：最终检验是对产品形成过程最终作业(工艺)完成的成品是否符合规定质量要求所进行的检验，并为产品符合规定的质量特性要求提供证据。B项最终检验由质量检验部门的专职检验人员负责；C项对于有包装要求的产品在包装完成后，应检查包装质量是否符合规定要求；D项最终检验应在所有规定的进货检验、过程检验都已完成，其检验结果满足规定要求以后才能进行。

查看原题 点击获取本科目所有试题

举一反三的答案和解析：

[单选题]企业质量管理和经营的关键是( )。

以高效和有效的方式实现顾客和其他相关方的需求和期望

解析：解析：以顾客为关注焦点是质量管理的基本原则，也是现代营销管理的核心。识别顾客和其他相关方(员工、供方、所有者、社会)的需求和期望，了解顾客的要求，以获得竞争优势并以有效和高效的方式去实现，是企业质量管理和经营的关键。

[多选题]我国计量法规体系包括( )。

《中华人民共和国计量法》

国务院制定的计量行政法规

省、直辖市、自治区制定的地方计量法规

县级以上地方人民政府制定的地方计量管理办法

解析：解析：我国现已基本形成由《中华人民共和国计量法》及其配套的计量行政法规、规章(包括规范性文件)构成的计量法规体系。其中，计量行政法规和规范性文件包括：国务院依据《计量法》所制定(或批准)的计量行政法规，以及省、直辖市、自治区人大常委会制定的地方计量法规；计量规章、规范性文件包括：国务院计量行政部门制定的各种全国性的单项计量管理办法和技术规范，国务院有关主管部门制定的部门计量管理办法，县级以上地方人民政府及计量行政部门制定的地方计量管理办法。

[多选题]应严格禁止（ ）的行为。

冒用认证标志等质量标志

包装上的厂名/厂址与实际情况不符

在产品中掺人不属于该产品应有的成分

解析：ACD。

[单选题]X公司为所有批发商提供相同的服务，但批发商的满意程度却有一定的区别，这反应了顾客满意的（ ）。

主观性

[多选题]质量改进的组织有不同的层次，具体可分为( )。

质量委员会

质量改进团队

解析：解析：质量改进的组织分为两个层次：①管理层，即能为质量改进建立方向、创立环境和配备资源的上层机构，通常称为质量委员会；②实施层，即具体实施质量改进活动的质量改进团队。

[多选题]常用的质量检验形式有( )。

查验原始质量凭证

实物质量检验

派驻人员到供货方验收产品

解析：解析：质量检验的形式包括：①查验原始质量凭证。具体是查验原始质量凭证如质量证明书、合格证、检验(试验)报告等以认定产品质量状况；②实物检验。由本单位专职检验人员或委托外部检验单位按规定的程序和要求进行观察、试验、测量后出具检验记录，作为提供产品合格的证据；③派员进厂(驻厂)验收。采购方派人到(常驻)供货方对其产品、产品组成部分进行现场查验和接收，对产品形成的作业过程(工艺)和质量控制实行监督和成品质量的认定。

[多选题]下列职责中，属于黑带职责的有( )。

领导六西格玛项目团队，实施并完成六西格玛项目

识别过程改进机会

选择最有效的工具和技术

为绿带提供项目指导

解析：解析：黑带是六西格玛管理中的关键角色，他们负有的职责有：①领导六西格玛项目团队，实施并完成六西格玛项目；②向团队成员提供适用的工具与方法的培训；③识别过程改进机会并选择最有效的工具和技术实现改进；④向团队传达六西格玛管理理念，建立对六西格玛管理的共识；⑤向倡导者和管理层报告六西格玛项目的进展；⑥将通过项目实施获得的知识传递给组织和其他黑带；⑦为绿带提供项目指导。