正确答案: E

以上都正确

题目：引起错觉的常见因素为

解析：引起错觉的原因很多。感知条件不佳、客观刺激不清晰、视听觉功能减退.强烈情绪影响、想象、暗示以及意识障碍等都能引起错觉。重听的人常会听错别人说的话；胆小者夜晚独经旷野，心中恐惧，会把树木当成人形，把自己的脚步声误认为是有人在追赶；对亲人的长久思念，会把风声误认为有人敲门。错觉本身不一定都说明有病，因为健康人也能出现错觉，只是健康人对错觉都能自行矫正罢了。在病理状态下，尤其在各种不同程度的意识障碍时，常常出现错觉。如感染、中毒或躯体疾病引起的谵妄状态时，患者可将门上挂的衣衫视为鬼怪。在情感性精神病时也会出现错觉，如抑郁症患者常把别人的谈话听成是议论他的罪恶，甚至将如何把他处死。

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举一反三的答案和解析：

[多选题]《抗菌药物临床应用管理办法》规定：医师有下列情形之一的，由县级以上卫生行政部门按照《执业医师法》第三十七条的有关规定，给予警告或者责令暂停六个月以上一年以下执业活动；情节严重的，吊销其执业证书；构成犯罪的，依法追究刑事责任（）

未按照本办法规定开具抗菌药物处方，造成严重后果的

使用未经国家药品监督管理部门批准的抗菌药物的

使用本机构抗菌药物供应目录以外的品种、品规，造成严重后果的

违反本办法其他规定，造成严重后果的。

解析：根据《抗菌药物临床应用管理办法》第五十二条。

[多选题]医生不能独立完成手术觉得自己很无能，很丢脸，担心自己会给上级医生留下很笨的印象，并经常认为自己不适合做手术医生。可以采用的压力应对策略有（）

将紧张、失败看作是正常现象

避免对自己过早下结论，过度夸大事情的结果

练习寻找自己手术过程中好的表现

解析：目前对于应激的认知反应，适宜的应对策略是三个选项。A选项适用于生理性的应激反应，B适用于处理情绪性的应激反应。

[单选题]下列哪条不是管理人员应遵循的公平、公正、公开原则（）

严格人事例行制度

解析：根据《医疗机构从业人员行为规范》第三节第十五条。根据《医疗机构从业人员行为规范》第十五条遵循公平、公正、公开原则，严格人事招录、评审、聘任制度，不在人事工作中谋取不正当利益。

[单选题]皮脂膜是由

皮脂和汗液形成

解析：皮脂膜主要有皮脂分泌物（游离脂肪酸等）和汗液组成，其它还有皮肤表面的碎屑以及代谢产物，这些成分一起构成皮肤最外层屏障，对皮肤保湿和滋润具有重要效果。

[单选题]执业医师法规定，医师有下列情形之一的。县级以上人民政府卫生行政部门应当依法给予表彰或奖励。其中不属于法定表彰或奖励的情形是

从未出现医疗事故差错的

[单选题]2个月婴儿，体重4kg，母亲因患黄疸性肝炎，不能哺乳，需改用人工喂养。最适合的乳制品是

婴儿配方奶粉

[单选题]糖尿病酮症酸中毒的特征性表现为（）。

呼气有烂苹果味

[单选题]孕期最易感染且易发生重症肝炎的病原体为

乙型肝炎病毒