正确答案: ABCDE

通知学员 后勤准备 确认时间 准备教材 确认讲师

题目：培训项目即将实施之前需做好的各方面准备工作包括（）。

解析：ABCDE

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举一反三的答案和解析：

[单选题]( )是绩效管理体系的灵魂，绩效管理建立在科学合理、现实可行的基础上。

绩效沟通

解析：【解析】绩效管理作为一个完整的系统，具体应由绩效计划、绩效沟通、绩效考评、绩效诊断和绩效总结五个阶段或部分组成。其中，绩效沟通与指导阶段是主管与下属共同实施计划的过程．是双方保持不断联系，全程进行指导、交流、沟通并产生互动的过程，也是不断完善、充实计划，以及根据客观环境条件的变化，对计划进行必要的调整修订的过程。绩效沟通与指导使绩效管理建立在科学合理、现实可行的基础上，从这个意义上看，绩效沟通与指导是绩效管理体系的灵魂。

[单选题]从业人员爱岗敬业的基本要求是( )．

干一行，爱一行，专一行

[单选题]劳动关系当事人基于集体合同、劳动合同约定的权利与义务所发生的争议属于( )。

权利争议

解析：D【解析】权利争议，又称既定权利争议，是指劳动关系当事人基于劳动法律、法规的规定，或集体合同、劳动合同约定的权利与义务所发生的争议。

[单选题]（ ）具有测评标准刚性强，测评指标灵活等主要特点。

选拔性测评

解析：考点：教材第76页