正确答案: ABCDE

层次结构优化战略 学科结构化战略 智能结构优化战略 能级结构优化战略 年龄结构优化战略

题目：企业人才结构优化战略包括企业人才的()

解析：本题答案：A, B, C, D, E

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举一反三的答案和解析：

[单选题]在工业企业生产过程的若干个过程中，（ ）是核心过程。

基本生产过程

[单选题]以下关于战略方案评价标准的理解，不恰当的是（ ）。

应考虑战略方案的差异性，力争使企业战略不同于其他企业

解析：本题考查战略方案的评价与筛选。

[单选题]咨询人员在薪酬设计时，确定影响所有岗位的共有因素，将这些因素分级、定义和配点，建立评价标准。根据评价标准，对岗位进行评价、确定岗位的总点数，并将岗位总点数转换为岗位工资标准。这种岗位评价方法称为（ ）。

因素评分法

[单选题]某咨询人员针对项目需求内容，在项目建议书中对客户详细罗列了咨询活动各阶段的计划和预期效果。这样做的主要目的是（ ）。

向客户说明咨询公司将如何完成咨询任务

解析：本题考查项目建议书的作用。选项C，在建议书中对客户详细罗列咨询活动各阶段的计划和预期效果，是向顾客描述如何去做的内容。

[多选题]市场营销观念是企业进行市场营销活动的指导思想和行为准则，是企业行为的灵魂，是企业开展市场营销活动，处理()三者利益关系所持的观念、思想和态度。

企业

消费者

社会

解析：本题答案：B, C, D
本题解析：市场营销观念是企业进行市场营销活动的指导思想和行为准则，是企业行为的灵魂，是企业开展市场营销活动，处理企业、消费者和社会三者利益关系所持的观念、思想和态度。咨询过程中把握和分析客户市场营销观念，帮助客户选择正确的市场营销观念，自觉适应不断发展、变化的新形势，具有十分重要的意义。

[单选题]不属于设备故障期的是（ ）

正常故障期

[多选题]面试人员采用的测试方法能否有效测出应聘者的能力，这指的是：()

招聘效度

解析：本题答案：C