对会议工作人员培训的效果进行评估主要有两方面，一是有效性，二

【名词&注释】

实用性(practicality)、道德规范(moral norm)、针对性(pertinence)、行为规范(code of conduct)、性道德(sex morality)、两方面(two sides)、议事规则(rules of procedure)、与会者(attendants)

[单选题]对会议工作人员培训的效果进行评估主要有两方面^{(two sides)}，一是有效性，二是（ ）。

A. 实用性
B. 针对性
C. 效益性
D. 协调性

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举一反三：

[单选题]作为行为规范，道德和法律的区别表现在（ ）。

A. 道德的作用没有法律大
B. 道德规范比法律规范含糊
C. 道德和法律作用的范围不同
D. 道德和法律不能共同起作用

[单选题]常见的会议文件资料主要包括（ ）。

A. 议事规则^{(rules of procedure)}
B. 筹备方案
C. 主题报告
D. 与会者^(attendants)名录

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