【名词&注释】
通货膨胀(inflation)、货币贬值(currency devaluation)、公证机关(recognized surveyor)、企业净资产(enterprise net assets)、有价证券(securities)、主要依据(main basis)、上级主管部门(applied by super administrative departm
...)、生产指数(production index)、改革人事制度(reform the personnel system)、完全无弹性(complete inelasticity)
[单选题]在招标交易方式下，通常由工程的（ ）作为招标人。
A. 承包方
B. 发包方
C. 发包方的上级主管部门(applied by super administrative departm)
D. 公证机关
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举一反三：
[单选题]确定有价证券交易价格的主要依据是( )。
A. 未来收益的现值 B．未来收益的总值
B. 各种有价证券的差异性 D．利息
[多选题]下列关于资金时间价值产生原因的说法中，正确的有( )。
A. 通货膨胀，货币贬值
B. 利润的生产需要时间
C. 利润与时间成正比
D. 资金运动，货币增值
E. 承担风险
[单选题]下列指数中，用于反映经济增长的实际水平的指数是( )。
A. 生产指数(production index)
B. 股价指数
C. 购买力评价指数
D. 物价指数
[多选题]在员工持股计划成本中，对于股本的设计应考虑（ ）
A. 企业发展的需要
B. 员工持股计划实施后的投资回报率
C. 企业净资产的价值
D. 员工所享有的其他福利项目的多少
E. 员工的持股比例和认购能力
[单选题]途径——目标理论认为，当工作任务和工作方法不明确时，应采用（ ）的领导方式。
A. 高关系
B. 高工作
C. 低关系
D. 低工作
[单选题]按照运输需求价格弹性理论，运输能力富裕的运输方式、运输线路和方向的需求价格弹性表现为（ ）。
A. 完全无弹性(complete inelasticity)
B. 富有弹性
C. 单位弹性
D. 缺乏弹性
[多选题]实现银行人力资源管理的科学化，需要改革人事制度(reform the personnel system)，建立激励约束机制，具体包括（ ）。
A. 建立银行行员制
B. 实行全员劳动合同制
C. 实行行长负责制
D. 专业技术职务管理
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