1. [单选题]劳动保障行政部门实施劳动保障监察过程中，采取()措施不当。
A. 要求用人单位提供与调查、检查事项相关的文件资料，并作出解释和说明，必要时可以发出调查询问书
B. 记录、录音、录像、照相或者复制等方式收集有关情况和资料
C. 委托会计师事务所对用人单位工资支付、缴纳社会保险费的情况进行审计
D. 暂时封存用人单位银行资金帐户，解决清欠农民工工资托欠问题
2. [多选题]交通警察在道路上执勤执法，行走时双肩及背部要保持平稳，双臂自然摆动，不得()。
A. 背手
B. 袖手
C. 搭肩
D. 插兜
3. [单选题]劳动保障行政部门对()不实施劳动保障监察。
A. 用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况
B. 用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况
C. 用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况
D. 用人单位建立工会情况
4. [单选题]交通警察应当在扣留机动车驾驶证后( )内，将被扣留机动车驾驶证交所属公安机关交通管理部门。
A. 12小时
B. 24小时
C. 48小时
5. [单选题]执勤警员对进出厂区的人员和车辆，都要注意观察、验证。要坚持( )的原则。(
A. 认人与认证结合
B. 确保重点，方便生产
C. 服务生产，保障安全
D. 严密防范，常备不懈
6. [单选题]交通警察在指挥疏导交通时，应当注意观察()，指挥机动车、非机动车、行人有序通行。
A. 车辆的通行状况
B. 车辆的流量大小
C. 道路的通畅情况
D. 道路的交通流量变化
7. [单选题]县级以上人民政府应当将残疾人就业纳入国民经济和社会发展规划,并制定( )政策和具体扶持保护措施。
A. 优惠
B. 免费
C. 特殊
D. 宏观
8. [多选题]林某是天然服饰有限公司正式签约的一名服装设计师，因家中变故导致精神失常，后经医院确诊为精神残疾二级，公司想与其解除劳动合同，林某及其监护人表示反对。林某及其监护人可以采取的举措有()?
A. 威胁恐吓公司负责人
B. 向当地残联请求帮助
C. 向当地法律援助机构请求援助
D. 提起劳动争议仲裁
9. [单选题]残疾人两个体系建设包含()体系和()体系。
A. 就业 培训
B. 救助 服务
C. 保障 服务
10. [单选题]《劳动法》(law of labor)规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得()的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
A. 职业资格
B. 劳动安全卫生保护
C. 劳动保护
D. 劳保用品
