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2022职业资格管理咨询师职业资格证实战模拟每日一练(09月13日)

来源: 不凡考网    发布:2022-09-13     [手机版]    
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1. [多选题]领导人让下属认同许可的方法的要点不包括():

A. 尊重
B. .宽容
C. 爱护下属
D. 倾听


2. [单选题]根据本量利分析原理,如果产品的单价与单位变动成本上升的百分比相同,其他因素不变,则盈亏平衡点销售量(sales volume)( )。

A. 不变
B. 上升
C. 下降
D. 不确定


3. [单选题]职务分析的流程包含准备阶段、调查阶段、分析阶段(analysis phase)和完成阶段4个前后衔接的阶段,以下关于职务分析的表述,错误的是( )。

A. 在职务分析的准备阶段应确定职务分析的目标,对职务分析提出一个主要的方向,由此确定资料收集的内容、方法以及职务分析的人员等
B. 调查阶段的主要任务(major task)是对各个岗位的工作过程、工作环境、工作内容以及在、岗人员的情况进行全面调查
C. 在职务分析完成后,应形成职务说明书(job specification),职务说明书(job specification)的主要内容应包括岗位目标、岗位工作内容、工作关系、任职资格等
D. 职务分析的过程,即是岗位的相对价值评估的过程


4. [多选题]( )是管理咨询赖以生存的根本。

A. 合作性
B. 有效性
C. 创新性
D. 科学性


5. [单选题]现代企业文化的核心是

A. 企业领导的素质
B. 全体员工认可的观念
C. 企业文化的价值观
D. 企业的经营宗旨


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